摘要：本文主要介绍困难行业企业稳岗补贴的新标准，并提供相关的背景信息，引出读者的兴趣。稳岗补贴是政府为了提高就业率，对于受到各种因素影响，生产经营困难的企业提供的一种支持和帮助。

一、稳岗补贴新标准的制定

1、稳岗补贴政策背景

2019年12月，国务院印发《关于加强就业力度稳定和扩大就业的意见》，提出要加强稳岗补贴，增加失业保险等多项扶持措施，支持企业稳定生产经营，促进就业。

2、稳岗补贴新标准的制定背景

新冠疫情对于我国的经济和就业产生了重要影响，为了应对疫情对企业生产经营造成的冲击，国家发布了多个产业稳岗补贴文件。2020年7月，国务院印发《关于推进重点行业企业稳岗返还和免征部分社保费的通知》，对于困难行业企业稳岗补贴的标准进行了调整和完善。

3、制定标准的目的

制定困难行业企业稳岗补贴新标准有利于加强对于困难行业的扶持力度，稳定就业，促进经济的稳定发展。

二、困难行业的定义

1、困难行业的概念

困难行业是指养老、旅游、餐饮、文化、影视、体育等行业，因为外部环境的冲击，生产经营受到影响的行业。

2、困难行业的界定标准

困难行业的界定标准是根据各行业的经济增速、政策扶持、从业人员等综合因素，确定重点扶持的行业。

3、制定困难行业的目的

困难行业的制定有利于政府有针对性的制定扶持政策，为受到困难的行业提供更好的支持和帮助。

三、稳岗补贴新标准的内容

1、稳岗补贴的对象

新标准下，稳岗补贴对象为雇员数量稳定或增加的困难行业企业，主要包括养老、旅游、餐饮、文化、影视、体育等行业。当月月均人数和上年同期相比至少保持稳定或增加，且上年全年实际缴纳社保费用30000元及以上。同时，企业不能裁员，不能减少员工的工资标准。

2、稳岗补贴的标准

新标准下，稳岗补贴资金按照国家规定执行，其中困难行业企业通过申请，获得的稳岗补贴资金最高不超过当月领取人数*155元。符合条件的企业可以通过电子申请在线申请稳岗补贴。

3、稳岗补贴的发放周期

新标准下，稳岗补贴的发放周期为月度，补贴资金在企业确认月度社会保险费用和职工工资基数后，按照规定期限内向企业购买或者向个人账户划拨。

四、对企业稳岗补贴新标准的影响

1、促进企业稳定发展，维护就业岗位

困难行业企业的补贴可以帮助企业维持生产经营，避免裁员，维护就业岗位，进而促进企业稳定发展，从而整个行业经济活力得以保持。

2、提高企业的社会责任感

企业的稳岗补贴需要严格按照政策的规定进行，不能裁员，不能减少员工的工资标准，这也让企业更加关注员工的权益，提高企业的社会责任感和品牌形象。

3、促进就业市场的稳定和健康发展

稳岗补贴对于促进就业市场的稳定和健康发展有着重要的意义，可以大力鼓励企业进行招聘，同时也为失业人员提供更多的就业机会，降低就业市场的不确定性。

五、总结：

困难行业企业稳岗补贴新标准是国家为了应对疫情对于企业生产经营造成的冲击而制定的一项政策措施。本文针对困难行业企业稳岗补贴的新标准，从四个方面做了详细的阐述。通过此次政策的出台，可以为受到困难的行业提供更好的支持和帮助，促进企业的稳定发展和就业市场的健康稳定。本文由企业补贴整理。