摘要：本文介绍了杭州专科补贴企业名单及申请方法，对读者感兴趣的内容进行了挖掘，特别强调了该政策的背景信息。

一、政策背景

2017年6月23日，杭州市人社局印发了《杭州市鼓励高职院校毕业生到小微企业就业补贴实施办法》，旨在通过政策手段，引导高职院校毕业生到小微企业就业，才有条件完成从人才汇集城市向人才成长城市的转变。

市人社局对符合条件的小微企业，给予一定的财政补贴。补贴标准方面，对于签订劳动合同并在企业形成稳定就业的高职毕业生，每人每月补贴最高可达到1200元/月，补贴期限为12个月，全部由杭州市财政列支。每个小微企业最多享受5个高职毕业生的补贴。

二、补贴对象

1、补贴对象是毕业于杭州市高职院校的应届毕业生，指的是2019年及以后年度招生的国家批准招生程序开展的正规高职教育。

2、毕业生应具备居住地址在杭州市或与岗位相对应的城区、县（市）的居住证等居住证明；应具有正常劳动关系并与用人单位签订1年以上劳动合同。

3、用人单位需在杭州市工商登记，企业登记时间在24个月以下；按照法规程序为毕业生缴纳五险一金；毕业生人数不超过企业职工总数的60%。

三、申请方法

1、企业报名：企业可以登录“杭州市企业自助服务平台”，按照规定逐项填写所需的《杭州市鼓励高职院校毕业生到小微企业就业补贴申请表》。

2、毕业生申请：毕业生自行向认可的小微企业提出就业申请，用人单位在符合政策规定的情况下，申报补贴资格，补贴金额按照实际就业月份和补贴标准计算。

3、审批资格审核：杭州市人力资源和社会保障局会对企业所提供的毕业生信息进行审核，企业符合指标后，将可获得该政策的补贴资格。

四、名单公示

杭州市人社局将每月把补贴资格审核合格的企业名单，发布在“人社微政务”公众号，在市人社局网站“杭州市鼓励高职院校毕业生到小微企业就业补贴”栏目进行公示和查询，所有符合要求的企业都可在网上查询到公示企业的详情。

五、总结：

针对杭州市高职毕业生就业的难点，通过实施专科补贴政策，激励小微企业优先招聘高职毕业生，支持杭州市本地优秀人才得到稳定就业。该政策有助于引导高职院校毕业生到小微企业就业，带动就业，提高就业质量。本文由企业补贴整理。