摘要：文章《交通部企业出差补贴规定详解》旨在解释规定的细节，介绍适用范围和标准。本文从四个方面进行详细解释，以帮助企业和员工更好地理解和遵守规定。

一、适用范围

1、本规定适用于交通部及其所属事业单位、直属单位、附属单位和企业及其员工，以及在交通部出差期间的其他人员。

2、企业应按照规定报销交通费用和住宿费用，员工应当遵守规定的标准和要求。

3、规定规定出差范围、时间、原因和目的。企业和员工应当遵守规定的要求，在必要时申请出差。

二、补贴标准

1、本规定规定了路费、车费、住宿费、伙食补助等标准。企业和员工应当认真核实出差费用，并在规定期限内申请补贴。

2、在补贴标准方面，规定了基础补贴标准和当地实际费用标准。企业和员工应当选择合适的标准，并且在报销期内报销相关费用。

3、规定了加班出差和高峰期出差的补贴标准。企业和员工应当按照实际情况申请补贴，而不是随意增加费用。

三、补贴流程

1、企业应当制定出差计划，明确时间、地点和出差人员。员工应当在报销前提前申请出差并填写出差报销单。

2、企业应当对出差费用进行预算，明确出差费用预算和预算范围。

3、员工应当认真填写出差报销单，提供详细的费用明细，包括路程、住宿和伙食等费用。

4、企业应当在报销时按照规定的时间和方式审核报销单，并及时将费用报销给员工。

四、违规处理

1、企业和员工应当遵守规定的标准和要求，如违反规定，企业应当依照相关法律法规进行处理。

2、企业和员工应当注意保护个人隐私和企业机密，禁止泄露相关信息。

3、企业和员工应当依照规定使用出差补贴，不得用于其他用途。

五、总结：

本文介绍了交通部企业出差补贴规定的详细内容，包括适用范围、补贴标准、流程和违规处理。企业和员工应当认真遵守规定，合理和合规使用出差补贴，并且在报销时如实填写费用明细，节约用度。本文由企业补贴整理。