摘要：本文将阐述企业社保返还：政策解读与实用指南，介绍了背景信息，概括了整个文章，引发读者兴趣。

一、政策背景

1、社保返还政策的出台原因

随着我国宏观经济结构调整和经济发展方式的转变，企业经济压力加大。为缓解企业的经济压力，我国政府陆续推出了许多政策和税收优惠措施，企业社保返还就是其中之一。

2、社保返还政策的内容

企业社保返还政策是指在企业实际缴纳社保费用中，按照一定比例对企业进行返还。政府对其实施了严格的限制，仅限于小微企业和特定行业企业，根据不同地区、不同行业和不同规模的企业给予不同程度的返还。

3、社保返还政策的实质作用

缓解企业的经济压力，激发企业的发展活力，提升企业的生产经营能力，促进经济稳定增长。

二、企业社保返还政策的申请流程

1、核实符合条件

企业在开展社保返还前，要认真核实自己是否符合政策规定。因为政策限制比较严格，只有符合政策规定的小微企业和特定行业企业才能享受社保返还政策。

2、整理必要申请材料

指导文件规定，企业申请社保返还需要提交工商营业执照副本、税务登记证副本、组织机构代码证件、银行开户许可证、社保缴纳证明等必要材料。

3、在线提交申请

制定《企业社保费用返还清单》，并加盖公章，由企业财务部门按月提交至当地社保局。社保局经过审核后，将企业申请的社保费用返还转入指定银行账户。

三、企业社保返还政策的规定

1、政策适用范围

企业社保返还政策适用于符合条件的小微企业和特定行业企业。

2、政策补贴比例

政策对不同地区、不同行业、不同规模的企业给予不同程度的返还，大多数地区的补贴比例在50%左右。

3、政策适用期限

政府规定企业社保返还政策实行时间为三年，2019年秋季开始进行试点，2022年将统一收回社保返还。

四、如何提升企业社保返还申请成功率

1、加强管理规范

企业应当加强管理规范，严格按照相关要求进行社保缴纳，保证缴纳记录的真实性、准确性和完整性。

2、提高申请材料准确性

企业在申请返还政策时，必须完善并准确提供相关申请材料，包括组织机构代码证、税务登记证等。

3、充分了解政策规定

企业应当详细了解政策的规定，了解自己是否符合政策的要求，准确掌握政策内容，以避免浪费时间和精力的申请过程。

五、总结

政府针对企业的社保返还政策的出台，是为了缓解企业经济压力，激发企业的发展活力，提升企业的生产经营能力，从而促进经济的稳定与增长。企业在申请社保返还政策时，应重视申请要求和流程，确保申请材料和记录的真实性和准确性，提高申请成功率。

本文由企业补贴整理