摘要：本文将对企业购买社保享有补贴的问题进行详细阐述。在正文中，我们将从四个方面进行探讨：政策法规的规定、不同地区政策的不同、企业有无享受补贴的资格以及如何申请企业社保补贴。本文旨在为企业和个人提供一定的指导和帮助。

一、政策法规的规定

随着我国经济和社会的发展，人力资源保障日益获得政府和社会各界的重视。为了提高企业的社会保险缴纳率，鼓励更多的企业参加社会保险，政府出台了一系列的社保补贴政策。在《社会保险法》、《社保补贴管理办法》等法律法规下，对企业缴纳社会保险费的补贴政策进行了明确规定。

具体来说，《社会保险法》明确规定“国家规定的重点扶持行业和企业，经认定后，可以给予一定的社会保险费用补贴。”同时，《社保补贴管理办法》也规定：“按规定享受社会保险费用补贴的企业，应当向劳动和社会保障行政部门申请，委托代理机构通过电子渠道报送相关信息，领取补贴资金。”

二、不同地区政策的不同

由于地区经济和市场状况的差异，各个地区的社保补贴政策也存在一定的差异。

以广东省为例，2019年10月，广东发布了《关于企业缴纳社保费补贴政策的通知》，明确规定符合条件的企业，可享受由广东省人力资源和社会保障厅、省财政厅提供的社会保险费用补贴。

在该政策中，不同规模和创新能力的企业可以享受不同的补贴政策。比如在广东省内的国家高新技术企业、高成长性企业和核高基企业，可以全额补贴企业政策定额部分的社保费用。而人数在50人以下的小型企业，可以享受一定比例的企业部分的的社保费用补贴。

三、企业有无享受补贴的资格

想要享受社保补贴政策，企业需要满足一定的条件和资格。

首先，符合国家规定的重点扶持行业和企业，经认定后，可以给予一定的社会保险费用补贴。这些重点扶持行业和企业主要包括高新技术企业、战略性新兴产业企业等一些符合国家政策的企业。

其次，对于招用退役士兵、符合国家扶持政策的残疾人和零就业家庭成员等，可以获得相应的社会保险费用补贴。

最后，参加失业保险的企业和参加职工医保的企业也可以享受相应的企业部分费用的社保费用补贴。

四、如何申请企业社保补贴

企业想要申请社保补贴，需要按照相关的要求进行申请。

首先，企业需要了解当地社保补贴政策的规定，以确保自己的资格和契合政策的条件。其次，企业需要提供相关证明和资料，如企业的税务和社保缴纳记录、人力资源和社会保障部门认证的企业类型、就业人数及薪资情况等。最后，企业需要向所在地区的劳动和社会保障行政部门递交申请表格和相关资料，经审核，才能获取到社保补贴的资金。

五、总结：

企业购买社保是否享有补贴需要根据具体情况进行分析。企业应该首先了解当地的政策法规，了解自己的资格和符合的条件，之后再进行申请。企业可通过企业补贴等网站来获取更多的政策咨询和申请服务。通过社保补贴政策，企业可以节约社保费用，促进社保缴纳率的提高，为企业和员工提供更加稳定和全面的社会保障。

本文由企业补贴整理。