摘要：本文介绍了宁波企业住房补贴政策的详细内容，包括政策的背景信息和针对企业员工住房问题的解决方案。宁波市政府在住房问题上一直积极探索和推进，该政策的出台旨在减轻员工住房负担、提高他们的工作积极性。

一、政策目的

宁波企业住房补贴政策的制定目的是为了增强企业员工的获得感和幸福感，改善住房环境，提高员工的工作积极性。政策针对符合条件的企业，对其员工的住房问题给予一定的补贴，帮助员工减轻住房负担，增加他们的收入。

该政策有助于提高企业的竞争力，优化人才资源结构，增强企业的持续发展能力。

此外，政策还能引导和推进城乡住房分配改革，推进住房以租代售，建立健全住房保障制度，促进城市社会的和谐、稳定发展。

二、政策适用范围

政策适用于在宁波市注册、并符合以下条件的企业：

1、增资扩股或改制后的企业

2、引进高技术人才的企业

3、国际化发展的企业

4、军工企业

5、其他符合条件的企业

企业员工必须符合以下条件：

1、在宁波市有正式工作

2、在宁波市租赁住房或自有住房

3、申请补贴的住房必须符合宁波市住房质量标准

三、政策补贴标准

政策对符合条件的企业员工按照住房租金的10%或者住房公积金的10%给予补贴，月最高金额不超过1000元，支持期限为一年。

政策实施期间，企业员工只能支持一次，退回的员工需重新申请。

四、申请流程

企业员工可以向企业人力资源部门提交申请资料。申请资料包括：

1、填写《宁波市企业住房补贴申请表》

2、身份证和户口簿复印件

3、企业工牌或劳动合同复印件

4、承租或购房合同复印件

5、住房租金或公积金缴纳证明复印件

6、住房质量鉴定证明

企业人力资源部门将根据申请资料进行初审，审批通过后，将申请资料报送至宁波市住房保障中心。宁波市住房保障中心在审批通过后，将直接将补贴款项发放到员工银行账户。

五、总结

宁波企业住房补贴政策的出台有助于缓解宁波市员工的住房问题，提高他们的工作积极性和生活幸福感。政策的实施也将推动宁波市住房制度改革的进一步发展。需要注意的是，企业员工在申请补贴时应该提供真实有效的申请材料，并且遵守政策规定的期限和限制。

本文由企业补贴整理。